10月19日，社交媒体巨头Facebook表示，同意支付1425万美元，以了结政府对该公司发起的关于歧视美国工人，以及违反联邦政府招聘规定的指控。

2020年12月，美国司法部提起诉讼，指控Facebook偏向于招聘临时工，其中包括持有H-1B签证的外国员工。此类签证被科技公司广泛使用，能让公司临时雇用外国工人来从事特定的专业职业。

根据和解协议，Facebook将支付475万美元的民事罚款，外加高达950万美元的赔偿金给符合条件的利益受损者。政府称，这些利益受损者遭受了歧视性招聘待遇。

虽然这笔赔款金额对Facebook来说并不高，但美国司法部民权司助理总检察长克里斯汀·克拉克认为，该和解协议具有历史性意义。因为这是美国《移民和国籍法》反歧视条款创立35年来最大的一笔民事罚款。

资讯来源：美股投资网 TradesMax